新修正勞動基準法一例一休相關法令說明

學習目標    ：

1、瞭解新修勞基法一例一休之規定

2、減少或避免勞資爭議發生、創造勞資政三方和諧

3、政府實施強力勞檢，調整因應措施，避免受罰
課程內容：

˜為何要修正勞動基準法？

(1)落實週休二日(2)國定假日全國一致(3)檢討特休制度(4)全面加強勞動檢查

˜勞動基準法一例一休修正條文逐條釋義

勞基法23條(工資清冊)、勞基法24條(加班費)、勞基法30-1條(四週變形工時)、勞基法34條(輪班間隔11小時)、勞基法36條(一例一休)、勞基法37條(國定假日全國一致)、勞基法38條(特別休假)、勞基法39條(假日出勤)、勞基法74條(勞工申訴之保護)、勞基法79條(罰則)

˜政府實施強力勞檢

事業單位調整因應措施，避免受罰

˜Q & A時間

新修勞基法一例一休常見問題

上課日期：

106年2月22日(週三)，PM13:30〜PM17:30，共計4小時。
費用及繳費方式：

每人1,200元，於2月15日前完成報名繳費者可享優惠價1,000元/人，以支票繳款者，抬頭請寫「高雄市企業發展諮詢輔導人員職業工會」，並請郵寄至：高雄市中山二路472號12樓之9。匯款者請匯至華南銀行苓雅分行，戶名：高雄市企業發展諮詢輔導人員職業工會(帳號：704100202781)

上課地點：
高雄市新興區中山二路472號12樓之12(中山二路與青年路交叉口，西堤餐廳樓上)

相關課程資訊請電洽 07-2150223，我們將竭誠為您說明!!
若有任何疑問歡迎來電聯絡~~謝謝您!!

中華知識管理協會
電話：07-2150223 蘇小姐
傳真：07-2821079
E-mail：ckma@ckma.org

【如何善用雲端運算提昇工作效率】

課程內容：
雲 端 運 算 介 紹 ：●雲端運算的介紹及應用
                                   ●雲端服務的種類及應用範圍
雲端硬碟應用與實作：●雲端硬碟介紹
                                        ●資源共享的概念與實作
                                        ●Google文件、表單的運用與實作
雲 端 服 務 大觀園：●製作生動活潑的線上簡報
                                    ●創意大頭貼製作 
                                    ●製作自己的線上影片
雲 端 服務整合應用：●Google服務彼此間的連結與應用
                                       ●Google服務整合應用

上課日期：
106年2月11日(周六)，PM13:30〜PM17:30，共計4小時。
費用及繳費方式：

每人1,000元，以支票繳款者，抬頭請寫「高雄市企業發展諮詢輔導人員職業工會」，並請郵寄至：高雄市中山二路472號12樓之9。匯款者請匯至華南銀行苓雅分行，戶名：高雄市企業發展諮詢輔導人員職業工會(帳號：704100202781)

上課地點：
高雄市新興區中山二路472號12樓之12(中山二路與青年路交叉口，西堤餐廳樓上)

相關課程資訊請電洽 07-2150223，我們將竭誠為您說明!!
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106年度就業服務乙級技術士考照班

身處在專業掛帥證照引路的年代，您是否已經準備好相關職業證照，以造就個人職場與企業競爭的新利器？本會為提升個人職場競爭力，特舉辦『就業服務乙級技術士』國家證照培訓課程，名額有限，報名要快哦！

106年度第一梯次「就業服務乙級技術士」技能檢定訂於3月19日(日)測試（學術科於同一天辦理測試）。

*課程內容：
(一)職業介紹及人力仲介：就業服務法及其相關子法(含就業服務定型化契約)、勞動基準法及其相關子法、就業保險法及其相關子法、職業訓練法及其相關子法、個人資料保護法及其相關子法、身心障礙者權益保障法（就業促進）、性別工作平等法、勞工保險條例、勞工退休金條例、勞資爭議處理法、大量解僱勞工保護法、就業市場基本概念及資訊蒐集與分析運用、職業道德與專業倫理、社會資源運用（含公立與私立就業服務機構、社會福利機構、職業訓練機構等社會資源運用）。
(二)招募：就業媒合會談技巧概論與實務、行職業概念/分類及分析方法、情緒管理與人際溝通。
(三)職涯諮詢輔導：職業心理測驗（含重要工具簡介及分析運用）、職業生涯諮商重要理論與技巧。
(四)總複習模擬考試

*上課日期：

106年2月7日、9日、14日、16日、21日、23日每週二、四，PM18:30〜PM21:30，共計18小時。

*費用及繳費方式：

• 每人7,000元，於2月3日前完成報名繳費者可享9折優惠價；同公司二人以上報名繳費者，優待每人6,000元。以上費用：含講義、午餐及茶點等，以支票繳款者，抬頭請寫「社團法人中華知識管理協會」，並請郵寄至：高雄市中山二路472號12樓之9。匯款者請匯至華南銀行苓雅分行，戶名：社團法人中華知識管理協會(帳號：704100099429)

相關課程資訊請電洽 07-2150223，我們將竭誠為您說明!!
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ISO 9001：2015品質管理系統與內部品質稽核合格人員(證書)訓練班

參加本實務訓練班之學員，並經評估合格者，授予『中英文結業證書』

以符合ISO-9001:2015年版內部品質稽核員資格，避免驗證時被開缺失報告。

課程內容：
＊ISO 9001簡介與淵源和趨勢說明。 ＊ISO 9001講解條文和新版要點。
＊ISO 9001品質稽核課程之講解。     ＊講解稽核前之準備與規劃演練。
＊實務稽核之技巧、要領、方法。      ＊稽核缺失報告撰寫之矯正措施。
＊學習成果驗收、測驗評估成果。

預期效益：
瞭解ISO-9001：2015版品質管理系統條文之新版的要求，從研習中可以學習到如何執行品質管理系統的運作，並由課程中體會如何扮演好內部稽核員之角色和技巧及撰寫報告和缺失能力。

上課日期：
106年01月08日 (週日) 和14日(週六)，AM09:00〜AM16:00，共計12小時。

上課地點：
高雄市新興區中山二路472號12樓之12(中山二路與青年路交叉口，西堤餐廳樓上)

相關課程資訊請電洽 07-2150223，我們將竭誠為您說明!!
若有任何疑問歡迎來電聯絡~~謝謝您!!

中華知識管理協會
電話：07-2150223 蘇小姐
傳真：07-2821079
E-mail：ckma@ckma.org

【ISO 9001：2015品質管理系統與內部品質稽核合格人員(證書)訓練班】

瞭解ISO-9001：2015版品質管理系統條文之新版的要求，從研習中可以學習到如何執行品質管理系統的運作，並由課程中體會到如何扮演好內部稽核員之角色和技巧及撰寫報告和缺失能力。參加本實務訓練班之學員，並經評估合格者，授予『中英文結業證書』，以符合ISO-9001:2015年版內部品質稽核員資格，避免驗證時被開缺失報告。

課程內容：
＊ISO 9001簡介與淵源和趨勢說明。 ＊ISO 9001講解條文和新版要點。
＊ISO 9001品質稽核課程之講解。   ＊講解稽核前之準備與規劃演練。
＊實務稽核之技巧、要領、方法。   ＊稽核缺失報告撰寫之矯正措施。
＊學習成果驗收、測驗評估成果。
上課日期：
平日班：105年12月09日和16日(週五)，AM09:00～AM16:00，共計12小時。
假日班：105年12月10日和17日(週六)，AM09:00～AM16:00，共計12小時。

上課地點：
高雄市新興區中山二路472號12樓之12(中山二路與青年路交叉口，西堤餐廳樓上)

相關課程資訊請電洽 07-2150223，我們將竭誠為您說明!!
若有任何疑問歡迎來電聯絡~~謝謝您!!

中華知識管理協會
電話：07-2150223 蘇小姐
傳真：07-2821079
E-mail：ckma@ckma.org

勞動部勞動力發展署補助80%~100%課程【問題解決與創新管理實務班】歡迎踴躍報名參加 !

課程目標：因應產業環境變化需求，為強化管理者問題分析與創新思考知識能力，本課程經由討論及實作演練，提高問題解決能力與創新管理能力，以提升企業主管人力素質及企業競爭力。

課程內容大綱及時數：
問題分析與解決 (6小時)
研發創新與創新價值 (6小時)
善用雲端運算提升工作效率 (6小時)
創新問題解決與創新管理 (6小時)

上課時間：105年11月19日至105年12月10日，每週六AM 09：00~PM 16：00，共24小時。
上課地點：台南市北區小東路15 號(國立成功大學綠色魔法學校3樓第3會議室)

名額有限，報名從速，意者請洽07-2150223蘇小姐
或至勞動部勞動力發展署網站報名

105年度就業服務乙級技術士考前加強班(週六班)&檢定考照班(夜間班)

身處在專業掛帥證照引路的年代，您是否已經準備好相關職業證照，以造就個人職場與企業競爭的新利器？本會為提升個人職場競爭力，特舉辦『就業服務乙級技術士』國家證照培訓課程，名額有限，報名要快哦！

105年度第三梯次「就業服務乙級技術士考強加強班」技能檢定訂於105年11月06日測試（學、術科於同一天辦理測試）。

課程內容：
(一)職業介紹及人力仲介：就業服務法及其相關子法(含就業服務定型化契約)、勞動基準法及其相關子法、就業保險法及其相關子法、職業訓練法及其相關子法、個人資料保護法及其相關子法、身心障礙者權益保障法（就業促進）、性別工作平等法、勞工保險條例、勞工退休金條例、勞資爭議處理法、大量解僱勞工保護法、就業市場基本概念及資訊蒐集與分析運用、職業道德與專業倫理、社會資源運用（含公立與私立就業服務機構、社會福利機構、職業訓練機構等社會資源運用）。
(二)招募：就業媒合會談技巧概論與實務、行職業概念/分類及分析方法、情緒管理與人際溝通。
(三)職涯諮詢輔導：職業心理測驗（含重要工具簡介及分析運用）、職業生涯諮商重要理論與技巧。

參加對象：
從事人力仲介、人力派遣或相關行業之從業人員。
人力資源部門、管理部門、外勞生活管理之從業人員。
有意從事與就業服務相關行業之從業人員。
個人生涯規劃欲取得就業服務乙級技術士證照提升競爭力者。

上課日期：
105年9月24日(週六)、10月1日(週六) AM09:00〜PM17:00，共計14小時。
105年10月4日、6日、11日、13日、18日、20日，每週二、四 pm18:30~21:30，共計18小時。

費用及繳費方式：
假日班每人5,600元，於105年9月15日前完成報名繳費者可享優惠價5,000元/人，夜間班每人6,500元，於105年9月27日前完成報名繳費者可享優惠價5,500元/人以支票繳款者，抬頭請寫「社團法人中華知識管理協會」，並請郵寄至：高雄市中山二路472號12樓之9。匯款者請匯至華南銀行苓雅分行，戶名：社團法人中華知識管理協會(帳號：704100099429)

相關課程資訊請電洽 07-2150223，我們將竭誠為您說明!!
若有任何疑問歡迎來電聯絡~~謝謝您!!

中華知識管理協會
電話：07-2150223 吳小姐
傳真：07-2821079
E-mail：ckma@ckma.org

勞動部勞動力發展署補助80%~100%課程【協商與溝通談判實務班】歡迎踴躍報名參加 !

課程目標：中高階主管的策略領導與談判協商能力是否有效運用，是現代企業致勝關鍵因素。因此，
特舉辦此課程以提高中高階主管談判與溝通協商能力。

課程內容大綱及時數：
衝突與溝通 (3小時)
談判理念與談判階段 (4小時)
談判溝通與協商技巧(一) (3小時)
談判溝通與協商技巧(二) (4小時)
談判戰術及實務演練 (3小時)
談判策略與談判技巧 (4小時)

上課時間：105年10月15日至105年10月29日，每週六AM 09：00~PM 17：00，共21小時。
上課地點：台南市北區小東路15 號(國立成功大學綠色魔法學校3樓第3會議室)

名額有限，報名從速，意者請洽07-2150223吳小姐
或至勞動部勞動力發展署網站報名

勞動部勞動力發展署補助80%~100%課程【勞資爭議處理實務班】歡迎踴躍報名參加 !

課程目標：由於勞資爭議事件層出不窮，站在企業經營者的角度，如何應變？應具備哪些處理技巧與步驟？是中高階主管必修的核心技能之一，
提昇企業經營者或中高階主管人員勞動法令專業知識及倫理道德，提昇競爭優勢，建構勞資和諧，致力永續經營。

課程內容大綱及時數：
勞動法令實務解析 (7小時)
勞資爭議處理法介紹、勞保健保、就保爭議、退休爭議、工資爭議及實例分析 (7小時)
契約爭議、職災爭議、綜合爭議、案例分析 (7小時)

上課時間：105年10月15日至105年10月29日，每週六AM09：30~PM17：30，共21小時。
上課地點：嘉義市友忠路555號(求才令職業訓練學苑102教室)

名額有限，報名從速，意者請洽07-2150223吳小姐
或至勞動部勞動力發展署網站報名

勞動部勞動力發展署補助80%~100%課程【協商與溝通談判實務班】歡迎踴躍報名參加 !

課程目標：中高階主管的策略領導與談判協商能力是否有效運用，是現代企業致勝關鍵因素。
本課程為提高中高階主管談判與溝通協商能力。
課程內容大綱及時數：
談判準備與規劃 (3小時)
談判的必要步驟 (4小時)
談判戰術及實務演練 (3小時)
談判策略與談判技巧 (4小時)
商務溝通與談判(一) (3小時)
商務溝通與談判(二) (4小時)

上課時間：105年09月03日至105年09月24日，每週六AM09：30~PM17：30，共21小時。
上課地點：財團法人台中世界貿易中心（202教室） (台中市西屯區天保街60號)。

名額有限，報名從速，意者請洽07-2150223吳小姐
或至勞動部勞動力發展署網站報名